La iniciativa reconoce a mujeres de distintos ámbitos del sector, desde la pequeña minería hasta empresas proveedoras, destacando su aporte a promover una industria más inclusiva y diversa.
Desde la pequeña minería artesanal hasta la gran industria y sus empresas proveedoras, el Premio Karen Poniachik busca reconocer el talento femenino en toda la cadena minera. El galardón, instaurado en 2024 en memoria de quien fuera la primera mujer en encabezar la cartera de Minería en Chile —entre los años 2006 y 2008, durante el primer gobierno de Michelle Bachelet—, busca reconocer a mujeres que han dejado una huella significativa en distintas áreas del sector minero.
Al respecto, la ministra de Minería, Aurora Williams, expresó que “este premio no solo honra la memoria de Karen Poniachik, sino que también proyecta su legado hacia adelante. Al visibilizar a mujeres que hoy destacan en la minería, estamos mostrando a las niñas y jóvenes de Chile que aquí también hay un camino para que ellas puedan desarrollarse. A ellas queremos transmitirles que la industria minera es inclusiva y diversa, que es un camino de futuro que necesita de su talento. Por eso, reconocer a quienes ya están abriendo y consolidando esa ruta es, igualmente, una forma de construir una minería más equitativa para todas”.
El reconocimiento, que forma parte de las iniciativas impulsadas por la Mesa Nacional Mujer y Minería —instancia multisectorial creada en 2014 para promover la inclusión de mujeres en la industria—, contempla tres categorías: la primera, mujer destacada en la pequeña minería y minería artesanal, busca reconocer el esfuerzo de quienes se desempeñan en empresas de hasta 80 trabajadores; la segunda, mujer destacada en la mediana y gran minera, está orientada a visibilizar la participación femenina en la mediana y gran minería; y la tercera, mujer destacada en empresas proveedoras, destaca el rol clave de las trabajadoras a lo largo de toda la cadena de valor de los servicios asociados al sector.
«Estas iniciativas son muy importantes porque permiten visibilizar la participación de las mujeres en la minería y el liderazgo que además han ejercido para abrirle espacio a otras. Lo que es fundamental para seguir fortaleciendo el acceso y abriendo camino a más mujeres en la industria minera, permitiendo así una trayectoria de vida en una de las industrias más relevantes del país», sentenció Isidora Gacitúa Goles, Seremi de la Mujer y Equidad de Género.
Por su parte, Juan Vásquez Alarcón, Seremi de Minería de Aysén, señaló:
«Desde la región de Aysén reconocemos y valoramos el rol fundamental que están teniendo las mujeres en el desarrollo de nuestra minería. Karen Poniachik abrió una puerta y hoy, en nuestra región, hay mujeres que están asumiendo desafíos en la pequeña minería, en la formación técnica y en espacios de liderazgo. Este reconocimiento es una invitación a visibilizar esas trayectorias y a seguir avanzando hacia una industria donde las mujeres sean protagonistas.»
Las postulaciones están abiertas hasta el 18 de julio y deben ser presentadas por organizaciones del sector minero, como empresas, sindicatos, universidades, asociaciones gremiales u organizaciones de la sociedad civil. Cada entidad podrá nominar a una mujer, completando un formulario web disponible en www.minmineria.cl que debe incluir antecedentes laborales, biográficos y de impacto en el rubro.
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